Ervaring, verbinding en resultaat. Met een loopbaan van bijna 45 jaar in het publieke domein ondersteun ik organisaties bij vraagstukken rond organisatieontwikkeling, de fysieke leefomgeving en programmamanagement. Vanuit mijn drie O’s: Ontwikkeling van Organisatie en Omgeving. Op zoek naar een ervaren adviseur, coach of interim-manager? Ik help graag verder.
Mijn werkelijke naam is Wouter de Boer. Ik ben geboren in 1957 op Urk. In 1981 trok ik naar de Randstad en sindsdien ben werkzaam in het publieke domein. Ik ben oorspronkelijk opgeleid als weg- en waterbouwkundige. Ik werkte achtereenvolgens als beleidsmedewerker, plaatsvervangend districtshoofd en bureauhoofd bij de provincie Zuid-Holland. In het oog springende wapenfeiten waren het proces rond de besluitvorming van de grote spoorbruggen in de provincie en het opzetten van het projectmanagement in de infrastructuur in Zuid-Holland.
et zoeken naar balans tussen scheepvaartbelang en spoorwegbelang
Ik studeerde Bestuurskunde (Organisatie, Cultuur en Management) aan de Universiteit van Utrecht. Met die inzichten wijdde ik het vervolg van mijn carrière aan het werk van gemeenten. Concreet de gemeenten Haarlemmermeer en Katwijk. In eerste instantie in het beheer van de openbare ruimte, maar later ook in het sociale domein. Ik was als opdrachtgever betrokken bij de grote decentralisaties van rijk naar gemeenten (de 3 D’s).
Vanaf 2015 was ik als project-, proces- en programmamanager werkzaam in het fysieke domein. Vooral de implementatie van de Omgevingswet en de ontwikkeling van het duurzaamheidsbeleid. In die rol heb ik ook de implementatie en de ontwikkeling van instrumenten van de Omgevingswet (Beleidscyclus, Omgevingsvisie, Omgevingsprogramma’s, Omgevingsplan) begeleid in de gemeenten Drimmelen, Sliedrecht en Barneveld.
Naast de inzet in het fysieke domein strekt mijn interesse zich ook uit tot de organisatieontwikkeling van de gemeentelijke organisatie. De afgelopen jaren ben ik als programmamanager organisatieontwikkeling en organisatieadviseur betrokken bij de ontwikkeling van organisatie en medewerkers bij de gemeente Katwijk en de begeleiding van teamontwikkeling naar meer zelforganisatie.
Na mijn pensionering in 2024 ben ik doorgegaan. Ik heb in mijn bijna 45 jarige loopbaan een breed palet aan kennis, ervaring en inzicht opgebouwd en ik ben gemotiveerd om die nog lange tijd aan te bieden aan organisaties en instellingen die mijn inzet en energie kunnen gebruiken. Zo ben ik nog steeds organisatieadviseur in Katwijk, ben ik bij de Certusgroep betrokken bij trainingsprogramma’s en werk ik sinds kort als Regionale Implementatiecoach Zuid-Holland voor de Vereniging van Nederlandse Gemeenten. Mijn brede netwerk aan collega’s en vrienden kan ik inzetten voor de hoogste kwaliteit. Ik richt me op drie O’s: advies en ondersteuning voor de Ontwikkeling van Organisatie en Omgeving.
Ik ben beschikbaar voor interim-management, project- en programmamanagement, coaching en organisatieadvies. Ik zie ergens lang een gat in. Op deze site treft u meer informatie over mijn inzichten, kennis en ervaring. Ondersteuning of advies nodig?